Praxis för företag inom naturproduktbranschen

Traditionellt har utländska personer kommit till Finland för att samla naturprodukter med Schengenvisum utan anställningsförhållande. Enligt ändringen i säsongsarbetsförordningen betraktas insamling av naturprodukter som säsongsarbete från och med den 17 februari 2025. Ändringen innebär att medborgare från tredjeländer behöver ett säsongsarbetsvisum, ett säsongsarbetsintyg eller ett säsongsarbetstillstånd och ett anställningsförhållande för att samla naturprodukter i Finland. Arbetets längd avgör vilken typ av säsongstillstånd som krävs.

Mer information om säsongstillstånd finns på Migrationsverkets webbplats:

• Säsongsarbete (migri.fi)

Säsongsarbetslagen gäller även bärplockning från och med skördesäsongen 2025. Till skillnad från tidigare praxis förutsätter lagen att bärplockaren är anställd av det inbjudande företaget i Finland och att övriga krav enligt säsongsarbetstillståndet är uppfyllda. Visumpliktiga bärplockare kan ansöka om ett säsongsarbetsvisum vid en finsk beskickning för kortvarigt arbete (upp till 90 dagar). För längre arbete krävs ett säsongsuppehållstillstånd.

Utländska personer med uppehållstillstånd i Finland kan fortfarande samla naturprodukter utan anställningsförhållande. De får plocka och sälja naturprodukter självständigt. Om ett företag inom naturproduktbranschen ordnar plockningsförhållandena för dem, tillämpas lagen om den rättsliga ställningen för utlänningar som samlar naturprodukter.

Om du är arbetsgivare för utländska arbetstagare som plockar naturprodukter enligt allemansrätten i samband med anställning, eller om du ordnar plockningsförhållandena i syfte att köpa de insamlade produkterna, tillämpas lagen om den rättsliga ställningen för utlänningar som samlar naturprodukter. Du måste då ha ett giltigt godkännande om tillförlitlighet som aktör inom naturproduktbranschen. Vid osäkerhet om lagen tillämpas, kontakta UF-centralen eller arbetarskyddsmyndigheten.

Som aktör inom naturproduktbranschen, observera följande när du agerar under bärlagen:

• Det är förbjudet vid vite att agera utan ett giltigt beslut om tillförlitlighet. Ansök om ett beslut från UF-centralen, som beviljas för ett år åt gången.
• Introducera plockaren i följande: insamling av naturprodukter och förhållandena i Finland, de rättsliga relationerna mellan aktören och plockaren, plockarens rättigheter och skyldigheter i Finland, allemansrätten, rådgivande instanser och rättsskyddsorgan samt andra viktiga frågor.
• Betala alla plockarens inkomster före avresan från Finland och säkerställ uppföljning av inkomster i realtid.
• Det är förbjudet vid vite att ta betalt av plockaren för rekrytering, tjänster relaterade till resor till/från Finland, introduktion, skördeinformation eller att ta ut ränta för eventuellt finansierade resekostnader.
• Det är inte tillåtet att ta ut oskälig ersättning för logi, måltider, användning av besiktigade fordon eller insamlingsutrustning. Kostnaderna som debiteras plockaren får inte stå i oproportionerlig relation till de mottagna tjänsterna och bör högst motsvara aktörens verkliga kostnader.