Arbetsgivare har med hjälp av rekryteringsstödet för unga anställt 42 unga i Kajanaland-Koillismaa
- Nyheter
Rekryteringsstödet för unga har gett unga i området möjlighet att komma in i arbetslivet och få mer arbetserfarenhet. Hela 14 ungdomar har fått en fast anställning.
Sysselsättningsområdet beviljades sammanlagt 236 171 euro i statligt anslag för stödet. Kajanaland–Nordostlandets sysselsättningsområde kallar stödet sysselsättningssedel för unga (nuorten työllistymisseteli). Chefen för sysselsättning och internationella relationer, Milla Tikkanen, är nöjd med att sysselsättningsområdet har kunnat bevilja arbetsgivarna hela den tillgängliga stödfinansieringen.
– Det har funnits ett tydligt behov av stödet och arbetsgivarna har tagit emot det väl. Sysselsättningssedeln har erbjudit ett konkret sätt att sänka tröskeln för att anställa unga och öppna dörren till arbetslivet för dem, bedömer Tikkanen.
Vad är rekryteringsstödet för unga?
Rekryteringsstödet för unga är ett behovsprövat stöd som arbetskraftsmyndigheten kan bevilja företag, föreningar och stiftelser. Arbetsgivaren kan ansöka om stöd hos arbetskraftsmyndigheten när en arbetslös arbetssökande i åldern 18–29 år anställs för minst tre månader.
Stödet är 50 procent av den ungas bruttolön, dock högst 1 500 euro i månaden. Stödet kan beviljas för sex månader och uppgår då till högst 9 000 euro sammanlagt.
Stödet har främjat sysselsättningen av unga med olika bakgrund
Kajanaland–Nordostlandets sysselsättningsområde har beviljat mest rekryteringsstöd för anställning av unga som bor i Kajana. Av de unga som sysselsatts med hjälp av stödet bor 21 i Kajana och sju i Kuusamo. De övriga bor i andra kommuner inom sysselsättningsområdet.
De unga är i åldern 19–29 år. De flesta har en yrkesutbildning, men bland dem finns också unga med annan utbildningsbakgrund, till exempel studenter och personer utan examen.
Merparten av anställningsförhållandena är tidsbundna. Med hjälp av stödet har arbetsgivarna dock också kunnat erbjuda unga fast anställning: 14 av anställningsförhållandena gäller tills vidare.
Stödet sänker tröskeln för att anställa unga
Enligt den senaste sysselsättningsöversikten fanns det i slutet av september 545 arbetslösa arbetssökande under 25 år i Kajanaland–Koillismaa. Deras andel av alla arbetslösa arbetssökande i området var 13 procent. Arbetslöshetsgraden bland unga var 17 procent i området, medan motsvarande siffra för hela landet var 15,8 procent.
Sysselsättningen av unga kan försvåras av att arbetsgivarna är försiktiga med att göra nyrekryteringar, att det krävs resurser för introduktionen samt att de ungas kompetens inte motsvarar kraven för de arbeten som erbjuds.
– När arbetsmarknadsläget är svagt kan det vara svårt för unga att få sitt första jobb, eftersom många erfarna arbetssökande konkurrerar om de lediga jobben. Sysselsättningssedeln hjälper till att bryta den här spiralen: den unga får möjlighet att visa sin kompetens och skaffa sig mer erfarenhet, samtidigt som arbetsgivaren kan rekrytera med mindre ekonomisk risk, sammanfattar Tikkanen.
Information om rekryteringsstödet och om hur man ansöker om det finns på Jobbmarknadens regionala sidor och i sysselsättningsområdets övriga kommunikationskanaler.