Uudistettu palkkatuki työnantajalle
Palkkatuki on työttömän työnhakijan työllistymisen edistämiseksi tarkoitettu harkinnanvarainen tuki. Palkkatuetun työn tarkoituksen on edistää työnhakijan työllistymistä avoimille työmarkkinoille.
Palkkatuki on työttömän työnhakijan työllistymisen edistämiseksi tarkoitettu harkinnanvarainen tuki. Palkkatuetun työn tarkoituksen on edistää työnhakijan työllistymistä avoimille työmarkkinoille.
Palkkatuki myönnetään ja maksetaan työnantajalle mutta tuen myöntäminen lähtee aina työttömän työnhakijan palvelutarpeesta.
Palkkatukiuudistuksen myötä työnantaja, joka palkkaa työttömän työnhakijan, voi saada taloudellista tukea palkkatukena 50% palkkakustannuksista. Alentuneesti työkykyisen työllistämiseen voi saada 70% tukea. Eräissä tilanteissa yhdistys, säätiö tai rekisteröity uskonnollinen yhdyskunta voi saada palkkatukea 100% palkkakustannuksista. Lisäksi 55 vuotta täyttäneiden työllistämiseen voi saada työllistämistukea 70 prosenttia.
Palkkatuki myönnetään jatkossa pääsääntöisesti viideksi tai kymmeneksi kuukaudeksi riippuen palkkatukea edeltävän työttömyyden kestosta.
Tukea haetaan Työmarkkinatorilla sijaitsevan TE-palveluiden Oma asiointi -palvelun kautta vain sähköisellä lomakkeella.
TE-toimistot ja työllisyyden kuntakokeilut ovat aloittaneet asiointipalvelun kautta vastaanotettujen hakemusten viranomaiskäsittelyn 3.7.2023.
Jokilaaksojen työllisyyden kuntakokeilun verkkosivut:
www.jokilaaksojentyollisyyskokeilu.fi
Jokilaaksojen työllisyyden kuntakokeilu sosiaalisessa mediassa: