Yritykset keskiössä osaamistarpeiden ennakoinnissa – Kohtaantofoorumi kokosi asiantuntijat yhteen Joensuussa

Torstaina 25.9.2025 järjestettiin Kohtaantofoorumi, joka kokosi yhteen asiantuntijoita, yrityksiä ja aluekehittäjiä keskustelemaan osaamistarpeiden ennakoinnista. Tilaisuus toteutettiin hybridimuotoisena Carelicumin auditoriossa sekä Microsoft Teamsissa, ja sen järjestivät yhteistyössä Pohjois-Karjalan työllisyysalue (Luotsi Pohjois-Karjala), Pohjois-Karjalan ELY-keskus ja Tulevaisuuden työmarkkinat ESR+ -koordinaatiohanke.

Vuoden 2025 yhteiseksi painopisteeksi on nostettu ennakointi – kyky tunnistaa tulevaisuuden osaamistarpeet ajoissa. Tilaisuus tarjosi yrityksille mahdollisuuden syventää ymmärrystään siitä, miten ennakointityötä tehdään maakunnassa ja miksi se on elintärkeää alueen elinvoiman ja kilpailukyvyn kannalta.

Ohjelmassa asiantuntijapuheenvuoroja ja paneelikeskustelua

Aamupäivän avasi työllisyysjohtaja Riikka Vartiainen, puheenvuorollaan "Kohtaanto Pohjois-Karjalassa: Ratkaisuja yhdessä". Tämän jälkeen Harri Broman, kauppaneuvos ja Itä-Suomen erityisedustaja, tarjosi näkökulmia tulevaisuuden osaajiin ja aluekehitykseen livestreamin kautta.

Kahvitauon jälkeen kuultiin yrityscase, jossa konkretisoitiin ennakoinnin merkitystä strategisessa suunnittelussa. Päivän huipensi paneelikeskustelu, jossa pohdittiin, miten osaamisen ennakoinnilla voidaan vahvistaa Pohjois-Karjalan elinvoimaa. Tilaisuuden juonsi Minna Ollikainen, aluekoordinaattori Tulevaisuuden työmarkkinat -hankkeesta.

Ennakointi on yhteinen tehtävä

Kohtaantofoorumi vahvisti, että ennakointi ei ole vain viranomaisten tehtävä, vaan se vaatii tiivistä yhteistyötä yritysten, oppilaitosten ja aluekehittäjien välillä. Tilaisuudessa jaettu tieto ja keskustelut loivat pohjaa yhteiselle suunnalle, jossa osaaminen vastaa tulevaisuuden tarpeisiin.