Saitko kesätyöpaikan? Tutustu työntekijän ja työnantajan oikeuksiin ja velvollisuuksiin
- Uutinen
Kun kesätyöt ovat alkamassa, sovitte työsopimuksessa työntekijää ja työnantajaa koskevista oikeuksista ja velvollisuuksista. Työmarkkinatorilla voit tutustua siihen, millaisia asioita on otettava huomioon.
Työntekijän oikeuksista ja velvollisuuksista kannattaa sopia kirjallisesti. Näin työsuhteen ehdot on helppo tarvittaessa tarkistaa.
Jos olet saanut kesätyön, sinun kannattaa tutustua asioihin, joista työnantajan kanssa on työsopimuksessa tarpeellista sopia, millä tavoin ja mitkä asiat sopimiseen vaikuttavat. Jos olet alle 18-vuotias, palkkaamiseesi liittyy muun muassa työsuhteen solmimista ja työn kuormittavuutta koskevia erityispiirteitä.
Suhtaudu vakavasti myös lyhytaikaisiin työsuhteisiin, kuten kesätöihin tai sijaisuuksiin. Kun teet työsi hyvin, jäät esihenkilösi mieleen ja voit saada töitä jatkossakin.
Seuraavilla vinkeillä jäät varmemmin työnantajan mieleen työsuhteesi aikana.
- Tue työkavereitasi työssä – myös kuunteleminen voi auttaa.
- Opettele uutta, äläkä pelkää muutosta.
- Jos huomaat epäkohtia, voit kertoa niistä työkaverille tai esihenkilölle.
- Keskity ratkaisuihin.
- Harjoittele sekä hyvän että rakentavan palautteen antamista ja vastaanottamista.