Työnantajien kiinnostus palkkatukea kohtaan on lisääntynyt

  • Uutinen

Palkkatuetun työn tarkoituksena on edistää työnhakijan työllistymistä työmarkkinoille.

Työnantajana voit saada taloudellista tukea 50–70 prosenttia palkkakustannuksista työttömän työnhakijan palkkaamiseen. On myös tilanteita, joissa yhdistys, säätiö tai rekisteröity uskonnollinen yhdyskunta voi saada palkkatukea 100 prosenttia palkkauskustannuksista. Tukea myönnetään 1260–2020 euroa kuukaudessa tuen myöntöperusteen mukaan.

Palkkatukea voidaan myöntää silloin, kun työllistät työttömän, jolla on puutteita ammatillisessa osaamisessa tai pysyvä vamma tai sairaus, joka vähentää hänen mahdollisuuksiaan työn saamiseen tai joka on 60 vuotta täyttänyt pitkäaikaistyötön.

55 vuotta täyttäneiden työllistämiseen on tarjolla myös työllistämistukea. Sen saaminen edellyttää, että työsuhteeseen palkattava työtön työnhakija on täyttänyt 55 vuotta ja ollut työtön vähintään 24 kuukautta työllistämistuen myöntämistä välittömästi edeltäneiden 28 kuukauden aikana. Työllistämistuen määrä on 70 prosenttia palkkakustannuksista, mutta enintään 1770 euroa kuukaudessa.

Hyödynnä uutta 55 vuotta täyttäneiden työllistämistukea

Uudistuksen jälkeen palkkatuesta kysytään aiempaa enemmän

Työttömän työnhakijan työllistämiseen tarkoitettu palkkatuki uudistui heinäkuussa 2023.

– Palkkatuesta kysytään aiempaa enemmän. Iso osa kyselyistä liittyy palkkatukihakemuksen sähköiseen asiointiin, kertoo johtava yritysasiantuntija Teemu Korhonen Yritys-Suomi-puhelinpalvelusta.

Useimmat palkkatukea hakevat työnantajat ja työntekijät täyttävät ehdot. Jos olet irtisanonut henkilöstöä tuotannollisista ja taloudellisista syistä viimeisen vuoden aikana, palkkatukea ei välttämättä myönnetä. Palkkatukea ei myöskään voi hakea jo alkaneeseen työsuhteeseen.

– Yleensä työnantajalla on jo sopiva työntekijä tiedossa, kun hän hakee palkkatukea. Jos työntekijää ei ole vielä tiedossa, TE-palveluihin voi ilmoittaa halustaan palkata työtön työnhakija. TE-toimiston tai kuntakokeilun asiantuntija tekee päätöksen palkkatuen myöntämisestä. Tuki haetaan sähköisesti Aluehallinnon TE-asiointipalvelussa. Liitteitä ei tarvita, ja päätös tulee yleensä noin kahdessa viikossa. Palkkatuen kesto ja jatkon hakeminen vaihtelee tapauksittain. Maksatusta tulee muistaa hakea erikseen kuukausittain. Apua saa esimerkiksi soittamalla meille Yritys-Suomi-puhelinpalveluun, Korhonen kertoo.

Lue lisää

Aiheesta muualla